حیدر | HAYDAR — سامانه جامع مدیریت کارگاه

محیط مدیریتی کارگاه · نسخه V32
▣
امروز—
⌕
▥نمودار فروش ماهانه
⚙وضعیت تولید
۰٪تکمیل کل
▤آخرین سفارش‌ها
آمادگی کارگاه—
وضعیت دستگاه—
یادآوری حقوقی: این ابزار برای مدیریت داخلی و محاسبه اولیه طراحی شده است. قبل از ارسال رسمی لیست بیمه/مالیات یا تنظیم قرارداد نهایی، اقلام مشمول و آخرین بخشنامه‌ها را با حسابدار/مشاور روابط کار کنترل کنید.
پرسنل فعال۰
جمع مزد ثابت فعلی۰ تومان
جمع ناخالص برآوردی۰ تومان
هزینه تقریبی کارفرما۰ تومان

کنترل سریع کف قانونی

نمای مدیریتی ERP

فروش ماه۰ تومان
سود ناخالص فروش۰ تومان
ارزش موجودی۰ تومان
سفارش تولید باز۰
امتیاز عملکرد تولید۰
کالا زیر حداقل۰

اطلاعات کارگاه

قوانین و پارامترهای سال ۱۴۰۵

پلکان مالیات حقوق ماهانه

از مبلغتا مبلغنرخ %

سیاست مرخصی استحقاقی و پرداخت ماهانه مانده

تنظیم فعلی کارگاه: اگر نیرویی سهم مرخصی استحقاقی همان ماه را استفاده نکند، ارزش روزهای استفاده‌نشده به مبلغ پرداختی همان ماه اضافه می‌شود. این قلم در فیش جداگانه نمایش داده می‌شود.

برای ماه کامل، سهم ماهانه از تقسیم مرخصی سالانه بر ۱۲ به دست می‌آید. اگر همکاری بخشی از ماه باشد، سهم همان ماه متناسب می‌شود. فقط وضعیت «مرخصی استحقاقی» از سهم این ماه کم می‌شود؛ سایر مرخصی‌های باحقوق جدا هستند.

الگوی ساعت کار کارگاه

برای نمونه، شنبه تا چهارشنبه ۸ ساعت و پنجشنبه ۴ ساعت = ۴۴ ساعت در هفته. زمان استراحت ناهار/نماز از فاصله ورود تا خروج کسر می‌شود.

روزساعت کار عادی برنامهاستراحت پیش‌فرض (دقیقه)

تعطیلات رسمی قابل ویرایش

برای محاسبه دقیق هر سال، تعطیلات رسمی همان سال را اینجا ثبت کنید. برای شهریور ۱۴۰۵، ۸ شهریور از قبل ثبت شده است. جمعه‌ها جداگانه به‌صورت تعطیل هفتگی شناخته می‌شوند.

تاریخعنوان

سطح‌بندی مهارت و شغل

Level صرفاً ساختار داخلی کارگاه است. مبلغ «فوق‌العاده پیشنهادی» را می‌توانید برای هر فرد هنگام ثبت یا ارتقا تغییر دهید.

سطوح تعریف‌شده

کدسطحفوق‌العاده پیشنهادیمعیار

ثبت پرسنل و قرارداد جاری

اگر خاموش شود، فرد از لیست بیمه حذف می‌شود و سهم ۷٪ بیمه از حقوق او کسر نمی‌شود. برای کارگر مشمول بیمه اجباری، این گزینه نباید صرفاً با توافق طرفین خاموش شود.

کنترل حداقل بسته ثابت ۳۰ روزه پرسنل

این جدول بر اساس اطلاعات ثبت‌شده هر نفر و ارقام فعلی بخش «قوانین و ساعت کار» محاسبه می‌شود: وضعیت تأهل، تعداد فرزند مشمول، سابقه/پایه سنوات، حداقل مزد، مسکن و بن. تاریخ مبنا را تغییر بده تا حداقل قابل قبول همان تاریخ را ببینی.

نامتأهلفرزند مشمولحداقل مزد ۳۰ روزهمسکنبنحق تأهلپایه سنواتحق اولادحداقل بسته ثابت ۳۰ روزه قابل قبول

لیست پرسنل

نامکد ملیسمتورودخروجLevelمزد/بسته ثابت فعلیبیمهوضعیتعملیات

ارتقای شغلی / تغییر حقوق

تاریخچه تغییرات

پرسنلتاریخ اجراLevelسمتمزد ثابتبسته ثابت ۳۰ روزهعلت

حضور و غیاب ماهانه بر اساس تقویم شمسی

تعدیل مدیریتی اضافه‌کاری ماه

این بخش برای تشویقی کارفرما یا اصلاح اشتباه ثبت ساعت است. عدد مثبت به اضافه‌کاری قابل پرداخت اضافه می‌شود و عدد منفی از آن کم می‌کند. اضافه‌کاری واقعیِ ثبت‌شده در ورود/خروج دست‌نخورده و جداگانه نگهداری می‌شود. مبلغ تعدیل همان لحظه بر اساس مزد همان پرسنل و نرخ اضافه‌کاری ۱٫۴ نمایش داده می‌شود.

🎤 ثبت صوتی ورود و خروج

پرسنل را انتخاب کن و ساعت‌ها را فارسی بخوان. برنامه متن را می‌شنود و همان روزها را در جدول پر می‌کند؛ سپس فقط جدول را کنترل و «ذخیره کل ماه» را بزن.

نمونه خواندن: «روز یک ورود هشت خروج پنج، روز دو ورود هشت و ده خروج پنج و نیم، روز سه غیبت، روز چهار مرخصی استحقاقی»
برای خروج، عددهای ۱ تا ۷ به‌طور هوشمند عصر در نظر گرفته می‌شوند؛ مثلاً «خروج پنج» = 17:00. اگر خواستی دقیق بگویی، می‌توانی «خروج هفده و سی» بخوانی.
میکروفون هنوز شروع نشده است.

تشخیص گفتار در Chrome/Android بهتر کار می‌کند و ممکن است برای تبدیل صدا به متن به اینترنت نیاز داشته باشد. صدا در خود برنامه ذخیره نمی‌شود؛ فقط متن تشخیص‌داده‌شده برای پر کردن جدول استفاده می‌شود.

تاریخ شمسیروز هفتهوضعیتورودخروجاستراحتکار خالصکار عادیکسری ساعتاضافه‌کاریجمعه/تعطیل‌کاریتعطیل جایگزین جمعهتوضیح

لیست حضور و غیاب ذخیره‌شده

برای اصلاح یک ماه، روی «ویرایش» بزن. جدول همان پرسنل و همان ماه دوباره باز می‌شود و می‌توانی وضعیت روزها، ساعت ورود و خروج، استراحت، توضیحات و تعدیل مدیریتی اضافه‌کاری را اصلاح و دوباره ذخیره کنی.

پرسنلماهکار عادیاضافه‌کاری واقعیتعدیل مدیر (ساعت / مبلغ)اضافه‌کاری قابل پرداختوضعیتعملیات

محاسبه حقوق ماهانه

لیست تجمیعی حقوق ماهانه پرسنل

سال و ماه را از بالای همین صفحه انتخاب کن. فقط پرسنلی وارد لیست می‌شوند که در ماه انتخابی مشمول دریافت حقوق باشند و حضور و غیابشان برای محاسبه نهایی کامل باشد.

بیمه پرسنل و لیست ماهانه تأمین اجتماعی

مبنای محاسبه استاندارد: کارکنان عادی مشمول قانون کار و بیمه اجباری تأمین اجتماعی؛ سهم بیمه‌شده ۷٪، سهم کارفرما ۲۰٪ و بیمه بیکاری ۳٪ سهم کارفرما. مزد/حقوق، پایه سنوات، بن، مسکن، حق تأهل، اضافه‌کاری و سایر پرداخت‌های مشمول وارد مبنا می‌شوند؛ حق اولاد، بازخرید مرخصی، عیدی و مزایای پایان کار در مبنای حق بیمه این بخش وارد نمی‌شوند. سقف روزانه نیز طبق ضریب ثبت‌شده در «قوانین و ساعت کار» اعمال می‌شود.
توجه: اگر کارگاه یا عنوان شغلی شما مشمول «دستمزد مقطوع»، معافیت سهم کارفرما، کارگاه خانوادگی، مشاغل سخت و زیان‌آور یا مقررات خاص باشد، این لیست استاندارد باید قبل از ارسال رسمی با ضابطه همان پرونده بیمه تطبیق داده شود.
هشدار حقوقی: برای کارگران مشمول قانون کار، بیمه تأمین اجتماعی اجباری است. تیک «بیمه فعال» فقط برای تعیین این است که شخص قانوناً باید در لیست بیمه همین کارگاه قرار بگیرد یا خیر؛ خاموش کردن آن برای یک کارگر مشمول، تکلیف قانونی کارفرما را از بین نمی‌برد.

عیدی و سنوات پایان سال

تفکیک مهم: «پایه سنوات روزانه» که به کارگر واجد شرایط در حقوق ماهانه تعلق می‌گیرد با «مزایای پایان کار / حق سنوات» فرق دارد. این بخش فقط عیدی و پاداش سالانه و مزایای پایان کار را محاسبه می‌کند؛ این دو قلم در خالص حقوق ماهانه اضافه نمی‌شوند.

خلاصه عیدی و سنوات پرسنل

مبالغ زیر «تعهد پایان سال» هستند و در فیش‌های ماهانه به خالص پرداختی اضافه نمی‌شوند. اگر ماهی از حضور و غیاب ثبت نشده باشد، وضعیت «ناقص» نمایش داده می‌شود.

پرسنلروز کارکرد تأییدشدهآخرین مزد ماهانهعیدی/پاداشسنوات پایان کاروضعیت اطلاعاتوضعیت پرداخت

ثبت کالای جدید

ابتدا نام و نوع کالا را ثبت کنید. برای اصلاح کالای قبلی، از فهرست پایین «ویرایش» را بزنید.

فهرست کالاها

کدنامنوعدستهواحدحداقلبهای واحدفروشوضعیت / اقدام

فرمول ساخت (BOM)

برای هر محصول نهایی، مواد و مقدار مصرف استاندارد را تعریف کنید؛ این فرمول در صدور مواد سفارش تولید استفاده می‌شود.

محصولجزءمقدارهزینه جزء

انبارها

انبارنوع

ثبت گردش موجودی

موجودی لحظه‌ای

کالاانبارموجودیواحدحداقل کلارزش تقریبی

آخرین گردش‌ها

تاریخنوعکالاازبهمقدارمرجع

مشتریان

فاکتور فروش


گزارش فروش

شمارهتاریخمشتریفروشندهمبلغسود ناخالص

ثبت ساده عملکرد روزانه

۱. سفارش را انتخاب کنید. ۲. مرحله و پرسنل را انتخاب کنید. ۳. تعداد سالم و معیوب را وارد و ثبت کنید. زمان‌سنجی لازم نیست؛ امتیاز خودکار محاسبه می‌شود.
اطلاعات اختیاری: زمان‌سنجی موردی
تاریخسفارش / محصولمرحلهپرسنلسالممعیوبامتیازاقدام

سفارش تولید

سفارش‌های تولید

کدتاریخمحصولتعدادوضعیتعملیات
تنظیم اولیه تولید: مرحله‌ها و امتیاز محصولات

مرحله‌های تولید

نام مرحله‌ها را یک بار تعریف کنید؛ چسب اول و چسب دوم می‌توانند دو مرحله جدا باشند. امتیاز هر مرحله برای هر محصول در جدول بعدی تعیین می‌شود.

مرحلهوضعیتاقدام

امتیاز مرحله برای هر محصول

سطح تقریبی انتخاب کنید؛ بعد از جمع شدن داده می‌توانید آن را اصلاح کنید. تغییر امتیاز روی عملکردهای ثبت‌شده قبلی اثر نمی‌گذارد.

محصولمرحلهامتیاز هر عدد سالماقدام

گزارش عملکرد پرسنل

امتیاز = تعداد سالم × امتیاز ثبت‌شده همان محصول و مرحله. کیفیت از سالم و معیوب محاسبه می‌شود. «امتیاز در ساعت» فقط وقتی حضور همان ماه ثبت شده باشد نمایش داده می‌شود؛ امتیاز، پول یا سود نیست.

ساعت حضور از فاصله ورود و خروج منهای استراحت محاسبه می‌شود؛ روز مرخصی در این ساعت شمرده نمی‌شود. اگر ساعت ورود/خروج ناقص باشد، نرخ امتیاز در ساعت نمایش داده نمی‌شود.

پرسنلثبت عملیاتسالممعیوبکیفیتامتیازساعت حضور ثبت‌شدهامتیاز در ساعتثبت‌های بدون امتیاز

برای مقایسه افراد، نوع کار و نقش هر نفر را هم در نظر بگیرید. ثبت معیوب به تنهایی علت یا مسئول ضایعات را تعیین نمی‌کند.

SECURITY & ACCESS CONTROL

کاربران، نقش‌ها و سطح دسترسی

دسترسی هر کاربر بر اساس نقش، مجوز عملیات و محدوده اطلاعات (خودش / تیم / همه) کنترل می‌شود. رویدادهای مهم نیز در گزارش امنیتی ثبت می‌شوند.

همگام‌سازی ابری و کار آفلاین

اطلاعات همیشه اول روی همین دستگاه ذخیره می‌شود؛ بنابراین بدون اینترنت هم می‌توانید پرسنل، حضور و غیاب، حقوق و ارتقاها را ثبت کنید. وقتی اینترنت برگردد، اگر سرور همگام‌سازی تنظیم شده باشد، تغییرات به‌صورت خودکار با دیتابیس مرکزی همگام می‌شوند.

رفتار آفلاین

قطع اینترنت مانع ثبت اطلاعات نمی‌شود. همه تغییرات در حافظه دستگاه ثبت و با علامت «در انتظار همگام‌سازی» نگهداری می‌شوند. پس از وصل‌شدن اینترنت، برنامه تلاش می‌کند خودکار Sync شود. اگر دو دستگاه به‌طور هم‌زمان و جدا از هم تغییر کرده باشند، برنامه به‌جای حذف اطلاعات، تعارض را نشان می‌دهد تا نسخه درست را انتخاب کنید.

نصب برنامه روی اندروید

همین آدرس سایت را در Chrome گوشی باز کنید و دکمه زیر را بزنید. اگر پنجره نصب باز نشد، از منوی سه‌نقطه Chrome، «افزودن به صفحه اصلی» و سپس «نصب» را انتخاب کنید.

این نسخه از نوع PWA است و فایل APK نیست. پس از نصب، با آیکون مستقل باز می‌شود. برای اولین بار اینترنت لازم است؛ ثبت اطلاعات پس از آماده‌شدن حالت آفلاین هم ممکن است.

اطلاعات کامپیوتر خودکار به گوشی منتقل نمی‌شود. در بخش همگام‌سازی گوشی، همان آدرس سرور و رمز را وارد کنید؛ یا پشتیبان JSON را بازیابی کنید.

پشتیبان‌گیری و انتقال به گوشی

اطلاعات به‌صورت محلی روی دستگاه ذخیره می‌شود و در صورت تنظیم سرور مرکزی، همگام‌سازی ابری نیز انجام می‌شود. خروجی JSON همچنان به‌عنوان پشتیبان مستقل قابل استفاده است.

برای نصب PWA روی اندروید، فایل‌ها باید از طریق HTTPS یا localhost باز شوند. پس از میزبانی، در Chrome گزینه «Install app / افزودن به صفحه اصلی» قابل استفاده است.

نسخه بازگشت پیش از آخرین بازیابی

اگر بازیابی اشتباه انجام شد، نسخه قبلی را دریافت و از طریق «بازیابی JSON» بررسی کنید.

ورود محصول نهایی به انبار

این اقدام سفارش را می‌بندد و فقط همین تعداد سالم را وارد انبار می‌کند.

اصلاح عملکرد ثبت‌شده

بررسی پشتیبان پیش از بازیابی

اطلاعات این فایل جایگزین اطلاعات فعلی می‌شود؛ ادغام انجام نمی‌شود. پیش از جایگزینی، یک نسخه بازگشت روی همین دستگاه نگهداری می‌شود.